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コンサルタント紹介

子を持つ親として、人事コンサルタントとして、子ども世代の未来を輝かせたい

2024年3月28日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

コンサルタント紹介

エージェントとの付き合い方を見直し採用活動を成功に導く

2024年3月1日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

コンサルタント紹介

採用のあるべき姿を一緒に考えたい

2024年2月1日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

コンサルタント紹介

フルコミットだから実現する
採用コンサルのその先

2024年1月11日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

コンサルタント紹介

採用後の課題解決に特化したスペシャリスト多田のキャリアと強み

2022年11月9日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

ナレッジ

ベンチャー企業の中途採用は「アトラクト」を極めることで成功する【後編】

2022年10月18日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

ナレッジ

ベンチャー企業の中途採用は「アトラクト」を極めることで成功する【前編】

2022年10月3日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

支援実績

【JASDAQ上場前から上場後の組織づくり】1on1浸透をマネジメントの軸にしていった中長期プロジェクト

2022年1月31日

多田圭次郎

多田圭次郎CCO/採用・組織コンサルタント

支援実績

採用未経験メンバーが中心の人事部が一新。半年間で採用基盤を作り上げるまでのヒストリー

2021年12月1日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

支援実績

コンサル後にPV数が20倍に成長。Wantedlyで300人応募を集めた運用方法とは

2021年12月1日

宮川雅大

宮川雅大代表取締役 CEO

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